For regnskapsførere som ønsker hjemmekontor

Regnskapskontor

Samarbeid med Synega.

Om man jobber fulltid pleier arbeidstiden vanligvis å være et sted mellom 08:00 og 17:00. Hos oss kan man imidlertid bestemme dette helt selv, så lenge man er tilgjengelig og kan ta telefonsamtaler eller nettmøter med kunder, om de ønsker dette, eller om de sender epost.

Noen av de som har en annen jobb ved siden av foretrekker å jobbe for oss på kvelden og i helger. Da prøver vi å tilrettelegge og matche med kunder som ønsker en kontaktperson som jobber i disse tidsrommene.

Vi har lagt opp til at man kan sette opp varslinger på nesten alt; som når man får en ny kunde, en ny epost, og så videre, så det er enkelt å følge opp kunder om man ikke jobber 100 %.

Hos Synega har vi mange hyggelig kunder fra forskjellig bransjer. Felles for disse er at de alle ønsker hjelp med regnskap, men i forskjellig grad. Fordelingen er typisk 60 % som ønsker hjelp til alt, 30 % som ønsker kontroll av regnskap de har ført selv, og 10 % som kjøper enkelttimer. De fleste kundene er små og mellomstore bedrifter, men vi jobber også med større selskaper som har opptil 50 ansatte.

Autoriserte regnskapsførere, med nok erfaring, er som regel oppdragsansvarlig hos oss. Det betyr at de følger opp kundene fra A til Å. Enkelte jobber helt selvstendig, hvilket betyr at de ikke inngår i et team, men har sin egen kundeportefølje der de følger opp alt. Alle oppdragsansvarlige har tilgang til en chatgruppe hos oss, slik at man kan dele erfaringer og hjelpe hverandre.

Om du er autorisert regnskapsfører, kan du etter å ha jobbet hos oss en stund bli vurdert til å jobbe som teamleder. Om du da har fornøyde kunder, og er faglig sterk nok, er du langt på vei. Da vil du først få opplæring i hva det innbærer å være teamleder, om du ikke har jobbet som dette før, før du sammen med daglig leder setter sammen et team som passer deg.

Profilen på teamet kan variere fra veldig selvstendig, med regnskapsførere som har jobbet mange år, til mindre selvstendig, med regnskapsførere som trenger mer oppfølging. Man kan også ha en blanding.

Flere at de som jobber hos oss i dag har egne, små regnskapskontorer ved siden av. En av grunnene til at de vil jobbe med oss, er at de ønsker å utnytte kapasiteten sin på en bedre måte. De får også mange kollegaer de kan diskutere problemstillinger med og få faglig påfyll av, i tillegg til at det er sosialt. Så om du driver et regnskapskontor i dag, er du velkommen til å ta en prat med oss om hvordan vi kan tilrettelegge best for deg.

Hos Synega jobber alle mulige typer mennesker. Til felles har de imidlertid at de ønsker fleksibilitet og frihet i hverdagen, at de vil tjene bra, og/eller at de vil tjene ekstra ved siden av en annen jobb. Per dags dato er det flere kvinner enn menn som jobber hos, og over 60 % er autoriserte. Noen har små barn og ønsker å legge opp dagene rundt dette, noen vil bare ha mer frihet etter å jobbet lenge i mer rigide strukturer, mens andre vil kunne jobbe fra hytta eller reise mer, mens de jobber.

Regnskapskontor

Samarbeid med Synega.

Hør fra våre talentfulle medarbeidere, som kombinerer ekspertise, kreativitet, og lidenskap for faget, og er med på å gjøre Synega til en ekstraordinær arbeidsplass.

Det å ha frihet og balanse i livet er noe av det viktigste for menneskene som startet Synega. Hvordan man forvalter friheten man får hos oss er opp til den enkelte, men vi oppfordrer alle til å prøve å bruke friheten til å gjøre det man vil i livet. Dette kan endre seg løpende; i en etableringsfase ønsker man kanskje å jobbe mye, og mindre igjen om man får barn, vil reise, eller blir syk. Så uavhengig av livssituasjon jobber vi mot å hjelpe de som jobber med oss for å få mest mulig balanse i livet.

Hos Synega jobber alle 100 % over nett; hjemmefra eller på et kontor de leier i nærheten av der de bor. Vi har medarbeidere over hele Norge, noe som gleder oss. Vi har også mange som tar med seg jobben til hytta, på småturer i Norge, eller til andre land. Etter hvert som vi blir enda flere ser vi også på muligheten for at de som bor i nærheten av hverandre kan velge om de ønsker å sitte og jobbe sammen noen dager i uken.

I Synega prøver vi hele tiden å finne og utvikle teknologi, som gjør det enklere å jobbe fra hjemmekontor. Vi har derfor laget vårt eget samhandlingssystem, hvor man kan samarbeide på kunder og kommunisere med kollegaer, gjennom chat, forum, telefon og videmøter. Siden vi har laget systemet selv er det skreddersydd til våre rutiner og vår måte å jobbe på.

Det er kundene vi lever av, og kundeopplevelse er noe vi er veldig opptatt av. Vi jobber kontinuerlig med å forbedre og optimere veien fra man kommer inn som potensiell kunde på hjemmesiden, til man er igang med å få hjelp. Vi har også laget en egen kundeside, der kundene kan følge med på oppgaver som er bestilt fra deres bedrift og status på disse, lese epost, se timeføring live, med mer. Dette for å gi kundene våre transparens og trygghet.

Enkelte av søkerne vi snakker med er litt redd for å bare sitte på hjemmekontor. Vi jobber derfor aktivt med å tilrettelegge for gode løsninger i hverdagen for dem som jobber hos oss. En ting vi kan bistå med er å finne coworking-kontorer i nærheten av der man bor, slik at man kan komme seg ut av huset noen dager i uken, om man ønsker å fysisk møte andre mennesker. I tillegg kan man se hvor andre hos oss jobber fra, noe som gjør at om flere i Synega jobber i nærheten av hverandre, kan vi tilrettelegge for at man møtes og jobber sammen, om det er flere som ønsker det.

Vårt mål er enkelt og todelt. På den ene siden skal vi være det beste stedet å jobbe, for dem som ønsker å jobbe over nett. Dette oppnår vi gjennom å blande det beste fra en vanlig kontorjobb, med det beste fra nettbaserte arbeidsportaler. På den andre siden skal vi også være beste tjenesteleverandøren, for kunder som trenger hjelp med profesjonelle tjenester, ved å gi dem hjelp fra den personen som passer deres behov best, samtidig som vi er transparente og fornuftig priset.

Regnskapskontor

Samarbeid med Synega.